martes, 21 de julio de 2020

PLENO EXTRAORDINARIO SOLICITADO POR IMC

pegatina


SOLICITUD CONVOCATORIA DE PLENO EXTRAORDINARIO


D. JESÚS LIZARAZU SANTANA  Y Dª SONIA  LABRADO VARONA, miembros del Grupo municipal de INICIATIVA MERINDADES DE CASTILLA en el Ayuntamiento de Merindad de Valdeporres (Burgos)

EXPONEN:

1º.- Que el artículo 46.2 de la Ley 7/1985 de 2 de abril de Bases de Régimen Local establece “……. Asimismo. El Pleno celebra sesión extraordinaria cuando así lo decida el Presidente o lo solicite la cuarta parte, al menos, del numero legal de miembros de la Corporación”.

2º- Que el mismo artículo 46.2 de la LBRL y el artículo 49.3 del citado Reglamento Orgánico determinan que “Ningún concejal podrá solicitar la celebración de más de tres sesiones extraordinarias al año”

3º.- Que los solicitantes de la convocatoria de este pleno extraordinario cumplen todos los requisitos en la normativa legal y reglamentaria citada.

SOLICITAN:


PRIMERO- La convocatoria de PLENO EXTRAORDINARIO en los términos legales y reglamentarios anteriormente expuestos, para que se proceda a su debate y votación

SEGUNDO- La inclusión en el orden del día de esta sesión extraordinaria de las propuestas del Grupo municipal de INICIATIVA MERINDADES DE CASTILLA en los términos siguiente:

1.       PRIMERO. Criterios y procedimiento de la selección de personal que se ha llevado a cabo en la Residencia Condado de la Revilla desde que el Ayuntamiento de Merindad de Valdeporres y posteriormente la Fundación se hizo cargo de la gestión.

2.       SEGUNDO. Criterios seguidos a la hora de nombrar puestos de responsabilidad entre el personal de la Fundación Social Valdeporres para la Residencia Condado de la Revilla y órgano que nombró a los mismos.

3.       TERCERO. Explicación de cómo y quién determina los salarios del personal que trabaja en la Residencia Condado de la Revilla, así como su jornada y organización.

4.       CUARTO. Explicación de cómo y quién decide sobre la prórroga de los contratos, y sobre su modificación, como ampliación de jornada, así como los despidos que se han producido entre el personal.

5.       QUINTO. Que informe sobre el cumplimiento de las ratios de personal técnico que presta sus servicios en la Residencia Condado de la Revilla.


6.       SEXTO. Que de cuenta al Pleno del Ayuntamiento del Informe al que hizo referencia en la última sesión del Patronato de fecha 30 de junio de 2020, sobre la posibilidad de que las trabajadoras que estaban como supervisoras puedan continuar en ese puesto de trabajo cumpliendo únicamente el requisito de la experiencia profesional.

7.      SÉPTIMO. Que se cite a las dos trabajadoras que actúan como supervisoras para que informen al Pleno sobre su actividad laboral dentro de la residencia.

Merindad de Valdeporres a 8 de Julio de 2020


SR. ALCALDE DEL AYUNTAMIENTO DE MERINDAD DE VALDEPORRES

No hay comentarios:

Publicar un comentario